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IT Product Owner RPA (w/m/d)

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Wichtige Fakten

Einsatzort:
Flensburg, Düsseldorf, Berlin, Essen, Frankfurt, Stuttgart
Beschäftigungsart:
Unbefristet
Kennziffer:
SF-4065
Arbeitszeit:
Vollzeit
Aufgabenbereich:
Projektmanagement / Prozessmanagement, IT-Schnittstellenfunktionen
Karrierestufe:
Professional

Aufgaben

  • Kommunizieren der Produktstrategie, von Fortschritten und Ergebnissen innerhalb des Teams und an interne und externe Stakeholder
  • Analysieren von Benutzerfeedback und Iteration der Produktfunktionen und -fähigkeiten  
  • Überwachen der Produktleistung und -nutzung
  • Sicherstellen der Einhaltung von Qualitätsstandards
  • Verfeinern von Produktanforderungen, Planen der Funktionalitäten und Festlegen von Release-Terminen in enger Zusammenarbeit mit Entwicklerteams
  • Gestalten der Produkt-Roadmap durch Aufnehmen und Priorisieren der Anforderungen von Kunden, Stakeholdern und des internen Teams

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation im RPA Umfeld
  • Berufserfahrung als Product Owner (m/w/d) oder in einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Bereich der Robotics Process Automation
  • Kenntnisse im Bereich RPA und KI-Technologien
  • Sehr gutes Deutsch- (mind. Level C1) und Englischkenntnisse (mind. Level B2) in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
  • Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe.
  • Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
  • Gesundheitsangebote: Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
  • Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.

Kontakt

1&1 Versatel Recruiting Team

Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland

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